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Assistant des ressources humaines en alternance
1 à 3 ans d'expérienceContact
Réf. SB1104210927
Né le 03/06/1989
95270 Asni¨¨res Sur Oise
1989-06-03 https://www.stagebtp.com/cv-candidat/1104210927/assistant-des-ressources-humaines-en-alternance Male Asni¨¨res Sur Oise Ile de France France 95270 Asni¨¨res Sur Oise
Né le 03/06/1989
95270 Asni¨¨res Sur Oise
1989-06-03 https://www.stagebtp.com/cv-candidat/1104210927/assistant-des-ressources-humaines-en-alternance Male Asni¨¨res Sur Oise Ile de France France 95270 Asni¨¨res Sur Oise
Langues
Français
Anglais
Allemand
Anglais
Allemand
Permis
B
Centres d'intérêts
Pratique handball, tennis, voyage (essentiellement dans les pays Anglo-Saxon).
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Bâtiment.
Formations
2010 :
dees assistant en gestion des ressources humaines en cours d¡¯acquisition (centre de formation isefac) + bts management des unit¨¦s commerciale (centre de formation ifcp) + bac stg option mercatique
dees assistant en gestion des ressources humaines en cours d¡¯acquisition (centre de formation isefac) + bts management des unit¨¦s commerciale (centre de formation ifcp) + bac stg option mercatique
Expériences professionnelles
2011 : Responsable ingénierie de la formation professionnelle
societe gagneraud construction (92230 gennevilliers) service ressources humaines type de contrat contrat professionnel (4 jours en entreprise / 1 jour en cours) ¡ì formation gestion du plan de formation organisation des sessions de formations (internes et externes) choix et n¨¦gociation avec les organismes de formation evaluation des crit¨¨res de formations effectu¨¦es budg¨¦tisation du plan de formation ¡ì paie (logiciel iris) et administration du personnel recueil des ¨¦l¨¦ments de paie saisie, correction, validation des bulletins de paie attestation de salaire suivi des cong¨¦s et rtt cr¨¦ation des dossiers du personnel ¡ì recrutement recrutement des stagiaires en entreprise gestion des clauses d¡¯insertion sociale ¡ì aspects juridiques suivi des contrats d¡¯int¨¦rim licenciement pour inaptitude etudes diverses sur la r¨¦glementation du droit du travail (dur¨¦e du travail etc¡)
societe gagneraud construction (92230 gennevilliers) service ressources humaines type de contrat contrat professionnel (4 jours en entreprise / 1 jour en cours) ¡ì formation gestion du plan de formation organisation des sessions de formations (internes et externes) choix et n¨¦gociation avec les organismes de formation evaluation des crit¨¨res de formations effectu¨¦es budg¨¦tisation du plan de formation ¡ì paie (logiciel iris) et administration du personnel recueil des ¨¦l¨¦ments de paie saisie, correction, validation des bulletins de paie attestation de salaire suivi des cong¨¦s et rtt cr¨¦ation des dossiers du personnel ¡ì recrutement recrutement des stagiaires en entreprise gestion des clauses d¡¯insertion sociale ¡ì aspects juridiques suivi des contrats d¡¯int¨¦rim licenciement pour inaptitude etudes diverses sur la r¨¦glementation du droit du travail (dur¨¦e du travail etc¡)
2010 : Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises
societe manufor services service commercial type de contrat contrat professionnel de 2 ans en alternance tâches r¨¦alis¨¦es accueil clients, prospection commerciale, r¨¦alisation de devis, participation aux entretiens d¡¯embauche, charg¨¦ du relationnel aupr¨¨s des fournisseurs, ¨¦laboration d¡¯une plaquette.
societe manufor services service commercial type de contrat contrat professionnel de 2 ans en alternance tâches r¨¦alis¨¦es accueil clients, prospection commerciale, r¨¦alisation de devis, participation aux entretiens d¡¯embauche, charg¨¦ du relationnel aupr¨¨s des fournisseurs, ¨¦laboration d¡¯une plaquette.
Langues
Français
Anglais
Allemand
Anglais
Allemand
Permis
B
Centres d'intérêts
Pratique handball, tennis, voyage (essentiellement dans les pays Anglo-Saxon).
Atouts et compétences
Informatique : Cegid, IRIS, Word, Excel, maitrise Internet, Power Point
